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Vandersanden est l’un des plus grands producteurs de briques en Europe, fournissant des solutions pour les façades et voiries et contribuant à créer des environnements où les gens aiment vivre.
Vandersanden est une entreprise familiale de plus de 800 collaborateur·rice·s, guidé·es par le savoir-faire, l’innovation, la durabilité, l’intégrité et l’orientation humaine. Dans un monde en évolution rapide, il est essentiel de maintenir et renforcer ces valeurs fondamentales et la culture familiale, surtout lors de fusions ou acquisitions. La direction vise à créer un environnement de travail dynamique où chacun·e se sent chez soi et impliqué·e. Les managers jouent un rôle clé à cet égard. Grâce à LIFO®, Vandersanden dispose d’un outil qui facilite les interactions, rend la diversité discutable et valorise la complémentarité.
LIFO® est un outil puissant pour chaque collaborateur·rice, utilisé dès le recrutement.
Le modèle VDS-M relie LIFO® aux compétences clés en leadership et en responsabilisation. Le développement des compétences commence par la connaissance de soi, donc par LIFO®. Via le coaching individuel, des ateliers et des formations, nous augmentons la conscience comportementale et proposons des outils pratiques pour travailler sur les forces et les faiblesses.
Lors de sessions ciblées LIFO®, les équipes analysent leur collaboration, découvrent les styles de chacun et apprennent à gérer les différences de manière constructive.
Lors des projets de changement et du développement culturel, cet outil joue également un rôle crucial pour clarifier les comportements attendus et accompagner les équipes dans l’adoption de la culture souhaitée.
La connaissance des préférences comportementales permet aux collègues d’interagir plus consciemment, même sous stress, ce qui améliore l’efficacité personnelle. Au sein de nos équipes on observe plus de respect mutuel, moins de malentendus et une collaboration accrue. Les managers peuvent mieux adapter leur approche aux besoins de leur équipe, favorisant la confiance et une meilleure dynamique de groupe. LIFO® valorise les personnes et contribue au bien-être individuel et collectif.
